Найкращий спосіб підготуватися до цього запитання – це дізнатися про продукти, послуги, місію та культуру на робочому місці компанії. Спробуйте згадати аспекти компанії, які відповідають вашим цінностям, і те, як ця роль справді відповідає вашим кар’єрним цілям.
Кращий спосіб пояснити, чому ви хочете цю посаду. Ось три запитання, які слід розглянути під час розробки відповіді: Як ви можете допомогти компанії досягти успіху? Дізнайтеся, що відбувається з компанією та її галуззю. Чи змінював він нещодавно свої пропозиції продуктів або послуг? З яким конкурентним тиском вона стикається?
Ви можете відповісти на таке питання співбесіди, пояснивши менеджеру з найму, чому його компанія вас цікавить або хвилює. Наприклад, можна говорити про як ви вважаєте, що їхні продукти чи послуги цікаві вам і що ви раді дізнатися більше про них, коли працюєте там.
поширені запитання. Чому вас цікавить відповідь на посаду? Мене зацікавила ця посада тому що це ідеально узгоджується з моїми навичками, досвідом і кар’єрними прагненнями. Я в захваті від можливості поділитися своїм досвідом із [Назва компанії] і зробити значний вплив у [конкретній сфері чи галузі].
Покажіть свою пристрасть до ролі та організації Якщо потрібно, дослідіть компанію, щоб точно визначити, чому ви хочете там працювати. Пам’ятайте, що працівники, які захоплені компанією, у якій вони працюють, зазвичай додають найбільшу цінність і виділяються з натовпу.